02.11.2021г. Серая зарплата
22.12.2020г. Подведение итогов работы краевой Службы занятости в 2020 году
22 декабря с 14.00 до 15.00 часов на вопросы земляков ответит
начальник управления Алтайского края по труду и занятости населения Надежда Капура.
Вопрос можно задать пройдя по ссылке:
https://www.altairegion22.ru/public_reception/on-line-topics/19785/
01.09.2020г. Новости
Активно ли в экономическом плане население в Алтайском крае, где работают жители, сколько среди них безработных? Ответы на эти вопросы можно узнать из итогов выборочного обследования рабочей силы. Численность рабочей силы[i] в возрасте 15 лет и старше в апреле-июне 2020 года составила 1115,3 тыс. человек или 48,0% общей численности населения края (в соответствующем периоде 2019 года – 1126,3 тыс. человек и 48,1% соответственно).
Заняты экономической деятельностью 1046,6 тыс. человек (в соответствующем периоде 2019 года – 1064,1 тыс.человек). Уровень занятости населения[ii] в возрасте 15 лет и старше в апреле-июне 2020 года составил 54,7% (в соответствующем периоде 2019 года – 55,2%).
Большая часть занятых (61,9%) проживают в городской местности, на долю сельского населения приходилось 38,1% общего числа занятых жителей края.
В экономике были заняты 943,2 тыс. человек трудоспособного возраста, при этом мужчин на 74,6 тыс. человек больше, чем женщин. Средний возраст занятого населения составил 41,9 года. Среди работающих женщин почти половина (42,6%) имела высшее образование, среди мужчин – каждый пятый (22,9%). Основное общее образование не получили 0,1% женщин и 1,0% мужчин.
Из всех занятых жителей региона по найму работали около 91%, из них 78,2% трудилось на предприятиях, в организациях со статусом юридического лица. Только 6,3% населения – самостоятельно занятые.
Безработица в цифрах
Не имели работы или доходного занятия, но активно искали ее и готовы были приступить к ней 68,6 тыс. человек (в соответствии с критериями Международной Организации Труда (МОТ) они классифицируются как безработные).
Уровень безработицы[iii] в возрасте 15 лет и старше за апрель-июнь 2020 года составил 6,2% (в соответствующем периоде 2019 года – 5,5%). Почти половина от общего числа безработных (32,7 тыс. человек) в возрасте от 25 до 39 лет. Средний возраст безработного 37,0 года.
Безработица по полу и месту проживания. По методологии МОТ доля женщин среди безработных составила 54,1%, большая часть безработных (58,9%) – сельские жители.
Продолжительность поиска работы. Из числа безработных 38,2% занимали лица, срок пребывания которых в состоянии поиска работы не превышал трех месяцев. Один год и более ищут работу 18,6% безработных. Среднее время поиска работы в апреле-июне 2020 года составило 6,1 месяца.
Способы поиска работы. Как показали материалы обследования, наиболее предпочтительным при поиске работы являлось обращение к помощи друзей, родственников и знакомых – его использовали 67,1% безработных. Наряду с этим, 18,6% безработных обратились в органы службы занятости населения.
Наличие опыта работы. В численности безработных 24,7% занимали лица, не имеющие опыта трудовой деятельности. Из числа безработных, имеющих опыт работы, 14,4% оставили прежнее место работы в связи с высвобождением или сокращением численности работников, ликвидацией предприятия, 30,7% – в результате увольнения по собственному желанию безработных.
Более подробно о занятости жителей страны и, в частности, региона нам станет известно по итогам предстоящей Всероссийской переписи населения. Благодаря этому статистическому исследованию мы узнаем о том, какие источники средств к существованию используют наши земляки, занимались ли они в недавнем времени поиском работы и готовы ли приступить к работе, если появится подходящий вариант, в ближайшее время.
1 Рабочая сила (экономически активное население) – часть населения, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг. Численность экономически активного населения включает занятых и безработных.
2 Уровень занятости населения – отношение численности занятого населения определенной возрастной группы к общей численности населения соответствующей возрастной группы, рассчитанное в процентах.
3 Уровень безработицы (по методологии МОТ) - отношение численности безработных определенной возрастной группы к численности рабочей силы соответствующей возрастной группы, рассчитанное в процентах.
27.08.2020г. Изменения в выплате пособий с 1 сентября 2020г.
В сентябре прекращают действовать некоторые положения постановлений Правительства Российской Федерации от 10.06.2020 № 844 и от 04.07.2020 № 988 о выплатах пособий по безработице отдельным категориям граждан.
На вопросы, поступающие от граждан в связи с будущими изменениями в выплате пособий, отвечают специалисты управления Алтайского края по труду и занятости населения.
Вопрос:
До какого времени будет начисляться доплата на детей?
Ответ:
Доплата на детей всем безработным гражданам, получающим пособие по безработице и имеющим несовершеннолетних детей (3000 рублей на каждого ребенка), выплачивается по август 2020 года включительно. С 01.09.2020 доплата на детей завершается.
Вопрос:
С 13 июня у меня было продление выплаты пособия, я буду получать его до 1 октября?
Ответ:
У официально зарегистрированных безработных, у которых истек основной период выплаты пособия по безработице после 1 марта (вне зависимости от даты постановки на учет), и которым с 13 июня на 3 месяца была продлена выплата, срок выплаты пособия завершается 12.09.2020.
Вопрос:
Я встал на учет в июне, мне назначено минимальное пособие 4500 рублей. Какое пособие я буду получать с 1 сентября 2020 года?
Ответ:
Гражданам, уволенным после 01.03.2020 и вставшим на учет в июне, июле, августе, у которых нет 26 недель трудовой деятельности в течение 12 месяцев, предшествующих началу безработицы, с 01.09.2020 выплачивается минимальная величина пособия по безработице в размере 1500 рублей.
Если у гражданина, уволенного после 01.03.2020 и вставшего на учет в июне, июле, августе, есть 26 недель трудовой деятельности в течение 12 месяцев, предшествующих началу безработицы, то при наличии в ЦЗН справки о среднем заработке за последние три месяца пособие с 01.09.2020 назначается в процентном отношении к среднему заработку, но ниже минимального размера (1500 рублей) и не выше максимального размера (12130 рублей). Если справка в ЦЗН не была представлена, назначается минимальный размер пособия по безработице. При предоставлении справки в ЦЗН перерасчет пособия по безработице будет произведен с момента предоставления справки.
Вопрос:
Специалист ЦЗН пригласил меня на личный прием для оформления и выдачи направления на работу. Это возможно?
Ответ:
С 01.09.2020 ЦЗН возобновляют личный прием посетителей в режиме предварительной записи (с соблюдением мер по профилактике коронавирусной инфекции COVID-19) при осуществлении следующих административных процедур предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы:
подбор гражданину подходящей работы исходя из сведений о свободных рабочих местах и вакантных должностях, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения;
согласование с гражданином вариантов подходящей работы;
согласование с работодателем кандидатуры гражданина;
оформление и выдача гражданину не более 2 направлений на работу одновременно;
информирование гражданина о необходимости представления выданного направления на работу с отметкой работодателя;
оформление в случае несогласия гражданина отказа от варианта подходящей работы;
предложение в случае отсутствия вариантов подходящей работы гражданину:
направления на работу по смежной профессии (специальности);
вариантов оплачиваемой работы, включая работу временного характера, требующей либо не требующей предварительной подготовки, отвечающей требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения, для самостоятельного посещения работодателей;
предоставления иных государственных услуг в области содействия занятости населения, определенных статьей 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»;
предложение пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятым гражданам, которым назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность;
оформление и выдача гражданину при его согласии:
направления на работу по смежной профессии (специальности);
перечня вариантов работы;
предложения о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения;
предложения пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятым гражданам, которым назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.
Указанные действия допустимы на этапе рассмотрения заявления в электронной форме в течение 11 дней со дня его предоставления для принятия решения о присвоении статуса безработного и назначении пособия по безработице, при перерегистрации гражданина в качестве безработного. При наличии подходящей работы безработные граждане могут быть приглашены в центр занятости населения за получением направления на работу в иной, отличный от перерегистрации, день.
При выдаче направлений на работу безработным гражданам фиксируются соответствующие сведения в комментариях к их заявлениям на портале «Работа в России» (находящимся в статусе «Назначено пособие»).
Вопрос:
У меня нет возможности подать заявление в электронной форме на получение государственной услуги. Могу ли я лично посетить ЦЗН?
Ответ:
Граждане имеют право на личное обращение (по предварительной записи) в ЦЗН с заявлением о предоставлении ему государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы. В этом случае гражданину оказывается содействие в оформлении заявления в электронной форме с использованием личного кабинета соискателя в информационно-аналитической системе «Работа в России» или в личном кабинете единого портала государственных и муниципальных услуг. Предварительно записаться можно по телефонам «горячей линии». Контактные данные центров занятости населения размещены на интерактивном портале в разделе «Информация», «Центры занятости населения».
При этом специалисты ЦЗН и граждане обязаны соблюдать меры по профилактике коронавирусной инфекции COVID-19.
20.07.2020г. Порядок работы центров занятости населения с 1 июня 2020 года
«Оформление заявления на пособие по безработице и поиск работы производится на портале «Работа в России» .(смотрите инструкцию)
Как подать заявление на пособие по безработице дистанционно .
Чтобы встать на учет в центре занятости в качестве безработного, необходимо заполнить резюме и заявление на портале «Работа в России» trudvsem.ru. В течение 10 дней специалисты службы занятости будут подбирать и направлять в личный кабинет заявителя варианты трудоустройства. Если трудоустроиться не удастся, то не позднее 11-го дня гражданин признается безработным и ему назначается пособие по безработице.
ВОПРОСЫ - ОТВЕТЫ
Как пройти перерегистрацию в качестве безработного?
Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 № 1032-1 предусматривает ежемесячную выплату пособия по безработице при условии прохождения гражданином перерегистрации (не более двух раз в месяц). На данный момент признанным безработными для перерегистрации не нужно лично посещать центр занятости.
Для граждан, которые подавали заявление через портал «Работа в России», предусмотрена автоматическая перерегистрация (путем электронного межведомственного взаимодействия). Она осуществляется на 30-й день с даты признания гражданина безработным либо с даты предыдущей перерегистрации. То есть, в первый месяц пособие выплачивается двумя частями: первая – за период с даты подачи заявки до даты постановки на учет, вторая – с даты постановки на учет до даты первой перерегистрации. В случае поступления сведений о трудоустройстве гражданина его статус в личном кабинете на портале «Работа в России» будет изменен на «Снят с учета». Если же человек не обрел работу, то никаких изменений в личном кабинете не произойдет. В последующем пособие будет выплачиваться раз в месяц с даты перерегистрации до следующей перерегистрации.
Для тех, кто лично посещал центр занятости для того, чтобы подать заявление, перерегистрация будет осуществляться по телефонам горячих линий не чаще двух раз в месяц. Выплата пособия также может быть разделена на две части. Для перерегистрации необходимо связаться с центром занятости по номеру горячей линии в назначенное время и сообщить: фамилию, имя, отчество, последние три цифры номера паспорта, серию и номер трудовой книжки, информацию о последнем месте работы согласно записи в трудовой книжке. Уточнить дату и время перерегистрации также можно по номерам горячих линий. Контактные данные центров занятости населения размещены на интерактивном портале в разделе «Информация», «Центры занятости населения».
Обо всех изменениях порядка перерегистрации специалисты центра занятости сообщат дополнительно.
Работал неофициально больше года, какие документы необходимы для постановки на учет в качестве безработного и какой размер пособия по безработице я буду получать?
Ранее граждане, относящиеся к стремящимся возобновить официальную трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, для признания безработным представляли в центр занятости населения паспорт (либо временное удостоверение личности), документы об образовании и (или) о квалификации, трудовую книжку (либо дубликат трудовой книжки) (для граждан, ранее состоявших в трудовых отношениях).
Сейчас же для подачи заявления на признание безработным через портал «Работа в России» необходимо предоставить только заявление и резюме.
Пособие по безработице в данном случае будет выплачиваться в размере минимальной величины , увеличенной на размер районного коэффициента, в течение трех месяцев (в случае отсутствия других фактов занятости).
В каких случаях специалисты центра занятости населения могут с заявителя истребовать дополнительные сведения в виде электронных образов документов?
В целях принятия решения о признании гражданина безработным, при отсутствии необходимых сведений в полученной информации в рамках межведомственного информационного взаимодействия, центр занятости населения может уведомить о необходимости представить дополнительные сведения в виде электронных образов документов, подтверждающие сведения, представленные гражданином в заявлении в электронной форме.
Когда получу пособие по безработице после того, как меня признают безработным?
Начисление пособия по безработице осуществляется за фактическое количество дней безработицы (с момента признания) в день признания гражданина безработным.
Последующие начисления пособия по безработице (при отсутствии со стороны гражданина нарушений законодательства о занятости населения) осуществляются за фактическое количество дней безработицы, включая день последней перерегистрации гражданина в качестве безработного.
Как мне пройти перерегистрацию в период режима самоизоляции?
Перерегистрация безработных граждан осуществляется в дистанционном режиме по телефонам «горячей линии» (Контактные данные центров занятости населения размещены на интерактивном портале в разделе «Информация», «Центры занятости населения»).
Для прохождения перерегистрации необходимо позвонить в ранее назначенные дату и время и сообщить следующие сведения:
- фамилию, имя, отчество;
- последние 3 цифры номера паспорта;
- серию и номер трудовой книжки;
- последнее место работы согласно записи в трудовой книжке.
Я являюсь индивидуальным предпринимателем, временно деятельность не осуществляю, могу ли я получить статус безработного?
Согласно статье 2 Закона РФ № 1032-1 от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации» занятыми считаются граждане, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей. В силу статьи 3 вышеуказанного Закона о занятости граждане, относящиеся к категории занятых, не могут быть признаны безработными.
В случае, если гражданин прекратил индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством Российской Федерации порядке, он может быть признан безработным. Пособие по безработице в данном случае будет выплачиваться в размере минимальной величины , увеличенной на размер районного коэффициента, в течение трех месяцев.
Я являюсь учредителем общества с ограниченной ответственностью, деятельность которого временно приостановлена, могу ли я получить статус безработного?
Согласно статье 2 Закона РФ № 1032-1 от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации» занятыми считаются граждане, являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций. В силу статьи 3 вышеуказанного Закона о занятости граждане, относящиеся к категории занятых, не могут быть признаны безработными.
В случае, если гражданин выйдет из состава общества с ограниченной ответственностью в установленном законодательством Российской Федерации порядке и соответствующие изменения о данном факте будут внесены в единый государственный реестр юридических лиц, он может быть признан безработным. Пособие по безработице в данном случае будет выплачиваться в размере минимальной величины, увеличенной на размер районного коэффициента, в течение трех месяцев.
Какие гарантии предусмотрены работнику при увольнении в связи с ликвидацией организации или сокращением численности или штата?
Работнику гарантируются:
1. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка при увольнении.
2. Сохранение среднего заработка на период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев с учетом выходного пособия, выплаченного при увольнении. Для получения заработка за второй месяц необходимо обратиться к работодателю с заявлением, предоставив паспорт, трудовую книжку или сведения о трудовой деятельности, подтверждающие, что вы не трудоустроены. Выплата среднего месячного заработка производится работодателем по прежнему месту работы.
3. В исключительных случаях средний месячный заработок может быть сохранен и в течение третьего месяца после увольнения. Решение о сохранении за работником среднего заработка за третий месяц принимается центром занятости населения при совокупности следующих условий: если гражданин обратился в двухнедельный срок после увольнения в службу занятости населения, не трудоустроен в течение трёх месяцев и имеются исключительные случаи, связанные с его социальной незащищенностью, отсутствием у него средств к существованию, наличием у него на иждивении нетрудоспособных членов семьи и иных подобных жизненных обстоятельств.
За работниками, увольняемыми из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата, сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия), а в исключительных случаях также при совокупности вышеуказанных условий – и в течение четвертого, пятого и шестого месяцев по решению центра занятости населения.
Гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации или сокращением численности или штата работников, признанным в установленном порядке безработными, пособие по безработице начисляется по истечении периода, в течение которого за ними по последнему месту работы (службы) сохраняется средний заработок по последнему месту работы.
Вопросы можете задавать по телефону 22-0-49
Инструкция подачи заявления на портале «Работа в России» (СКАЧАТЬ)
Важно! Для подачи заявления на портале Работа в России у Вас должна быть учетная запись на портале Госуслуг.
1. Зайдите на портал Работа в России по адресу https://trudvsem.ru/
2. Нажмите кнопку Войти
3. Кликните по красной кнопке «Войти»
4. Введите логин и пароль от портала Госуслуг
5. Вверху странице вы увидите надпись на красном фоне «Встать на учет в качестве безработного», нажмите кнопку «Подать заявление»
6. На следующей странице Вы можете изучить инструкции и нажмите кнопку «Оформить пособие по безработице»
7. Нажмите на ссылку Создать резюме или выберите из списка ранее созданное на портале резюме
8. Заполните резюме в Конструкторе резюме по всем пунктам и нажмите кнопку «Сохранить»
9. Заполните сведения по последнему месту работы
10. Укажите Ваш социальный статус
11. Заполните Адрес места жительства(прописки)
12. Выберите центр занятости населения по месту Вашей прописки
13. Укажите Способ получения пособия и Способ связи с Вами
14. Внимательно изучите информацию в конце заявления, поставьте галочки и нажмите кнопку «Отправить заявление»
15. Ваше заявление отправится в выбранный Вами центр занятости населения. Специалисты центра занятости свяжутся с Вами в течение суток. Статус заявления Вы можете отслеживать в личном кабинете на портале Работа в России
03.03.2020г. 30 июня 2020 года была завершена акция по безвозмездному вручению продуктовых наборов жителям района старше 65 лет.
В ходе реализации акции было много трудностей, но все они были решены совместными усилиями волонтеров акции #МыВместе, специалистами Комплексного центра, УСЗН, сотрудниками Администраций сельских советов.
26 мая были вручены первые продуктовые наборы в п. Верх-Обский и с. Точильное. За период с 26 мая по 30 июня были переданы 240 продуктовых наборов в населенные пункты района: с. Смоленское, п. Кировский, с. Александровка, с. Ануйское, с. Сычевка, с. Черновая с. Новотырышкино, п. Верх-Обский, п. Красный Городок, п. Линевский, п. Маточный, п. Речной, п. Усть-Катунь, п. Южный, с. Линевское, п. Заречный, с. Песчаное, с. Солоновка, с. Стартырышкино.
Администрация Смоленского района выражает слова благодарности всем кто принял участие в реализации указанной акции!
Как пройти перерегистрацию в качестве безработного?
Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 № 1032-1 предусматривает ежемесячную выплату пособия по безработице при условии прохождения гражданином перерегистрации (не более двух раз в месяц). На данный момент признанным безработными для перерегистрации не нужно лично посещать центр занятости.
Для граждан, которые подавали заявление через портал «Работа в России», предусмотрена автоматическая перерегистрация (путем электронного межведомственного взаимодействия). Она осуществляется на 30-й день с даты признания гражданина безработным либо с даты предыдущей перерегистрации. То есть, в первый месяц пособие выплачивается двумя частями: первая – за период с даты подачи заявки до даты постановки на учет, вторая – с даты постановки на учет до даты первой перерегистрации. В случае поступления сведений о трудоустройстве гражданина его статус в личном кабинете на портале «Работа в России» будет изменен на «Снят с учета». Если же человек не обрел работу, то никаких изменений в личном кабинете не произойдет. В последующем пособие будет выплачиваться раз в месяц с даты перерегистрации до следующей перерегистрации.
Для тех, кто лично посещал центр занятости для того, чтобы подать заявление, перерегистрация будет осуществляться по телефонам горячих линий не чаще двух раз в месяц. Выплата пособия также может быть разделена на две части. Для перерегистрации необходимо связаться с центром занятости по номеру горячей линии в назначенное время и сообщить: фамилию, имя, отчество, последние три цифры номера паспорта, серию и номер трудовой книжки, информацию о последнем месте работы согласно записи в трудовой книжке. Уточнить дату и время перерегистрации также можно по номерам горячих линий. Контактные данные центров занятости населения размещены на интерактивном портале в разделе «Информация», «Центры занятости населения».
Обо всех изменениях порядка перерегистрации специалисты центра занятости сообщат дополнительно.
Отметим, что в апреле-мае 2020 года безработными признаны более 17 тысяч жителей края. Им назначены выплаты на сумму 86 миллионов рублей.
Работал неофициально больше года, какие документы необходимы для постановки на учет в качестве безработного и какой размер пособия по безработице я буду получать?
Ранее граждане, относящиеся к стремящимся возобновить официальную трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, для признания безработным представляли в центр занятости населения паспорт (либо временное удостоверение личности), документы об образовании и (или) о квалификации, трудовую книжку (либо дубликат трудовой книжки) (для граждан, ранее состоявших в трудовых отношениях).
Сейчас же для подачи заявления на признание безработным через портал «Работа в России» необходимо предоставить только заявление и резюме.
Пособие по безработице в данном случае будет выплачиваться в размере минимальной величины, увеличенной на размер районного коэффициента, в течение трех месяцев (в случае отсутствия других фактов занятости).
В каких случаях специалисты центра занятости населения могут с заявителя истребовать дополнительные сведения в виде электронных образов документов?
В целях принятия решения о признании гражданина безработным, при отсутствии необходимых сведений в полученной информации в рамках межведомственного информационного взаимодействия, центр занятости населения может уведомить о необходимости представить дополнительные сведения в виде электронных образов документов, подтверждающие сведения, представленные гражданином в заявлении в электронной форме.
Когда получу пособие по безработице после того, как меня признают безработным?
Начисление пособия по безработице осуществляется за фактическое количество дней безработицы (с момента признания) в день признания гражданина безработным.
Последующие начисления пособия по безработице (при отсутствии со стороны гражданина нарушений законодательства о занятости населения) осуществляются за фактическое количество дней безработицы, включая день последней перерегистрации гражданина в качестве безработного.
Как мне пройти перерегистрацию в период режима самоизоляции?
Перерегистрация безработных граждан осуществляется в дистанционном режиме по телефонам «горячей линии» (Контактные данные центров занятости населения размещены на интерактивном портале в разделе «Информация», «Центры занятости населения»).
Для прохождения перерегистрации необходимо позвонить в ранее назначенные дату и время и сообщить следующие сведения:
фамилию, имя, отчество;
последние 3 цифры номера паспорта;
серию и номер трудовой книжки;
последнее место работы согласно записи в трудовой книжке.
Какой размер пособия по безработице положен жителям края предпенсионного возраста?
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 27.03.2020 № 346 «О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2020 год» максимальный размер пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста (как и для всех остальных) теперь составит 12 130 рублей, минимальный размер выплаты будет равен 1500 рублей. Максимальная и минимальная величины пособия по безработице увеличиваются на размер районного коэффициента.
Гражданам, признанным в установленном порядке безработными, которые в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, состояли в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель, размер пособия определяется в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы (службы), но не выше максимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента, установленного Правительством Российской Федерации.
Я являюсь индивидуальным предпринимателем, временно деятельность не осуществляю, могу ли я получить статус безработного?
Согласно статье 2 Закона РФ № 1032-1 от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации» занятыми считаются граждане, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей. В силу статьи 3 вышеуказанного Закона о занятости граждане, относящиеся к категории занятых, не могут быть признаны безработными.
В случае, если гражданин прекратил индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством Российской Федерации порядке, он может быть признан безработным. Пособие по безработице в данном случае будет выплачиваться в размере минимальной величины (1500 рублей), увеличенной на размер районного коэффициента, в течение трех месяцев.
Я являюсь учредителем общества с ограниченной ответственностью, деятельность которого временно приостановлена, могу ли я получить статус безработного?
Согласно статье 2 Закона РФ № 1032-1 от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации» занятыми считаются граждане, являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций. В силу статьи 3 вышеуказанного Закона о занятости граждане, относящиеся к категории занятых, не могут быть признаны безработными.
В случае, если гражданин выйдет из состава общества с ограниченной ответственностью в установленном законодательством Российской Федерации порядке и соответствующие изменения о данном факте будут внесены в единый государственный реестр юридических лиц, он может быть признан безработным. Пособие по безработице в данном случае будет выплачиваться в размере минимальной величины (1500 рублей), увеличенной на размер районного коэффициента, в течение трех месяцев.
Какие гарантии предусмотрены работнику при увольнении в связи с ликвидацией организации или сокращением численности или штата?
Работнику гарантируются:
За работниками, увольняемыми из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата, сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия), а в исключительных случаях также при совокупности вышеуказанных условий – и в течение четвертого, пятого и шестого месяцев по решению центра занятости населения.
Гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации или сокращением численности или штата работников, признанным в установленном порядке безработными, пособие по безработице начисляется по истечении периода, в течение которого за ними по последнему месту работы (службы) сохраняется средний заработок по последнему месту работы.
13.04.2020г. ВНИМАНИЮ ГРАЖДАН!
30.03.2020г. Правила прохождения регистрации (перерегистрации) граждан в центрах занятости населения с 30.03.2020
В период режима повышенной готовности, введенного в Алтайском крае в связи с угрозой распространения коронавируса, с 30.03.2020 по 03.04.2020
в центрах занятости населения исключен личный прием граждан и организован дистанционный режим работы.
По номеру телефона «горячей» линии центра занятости населения 8(38536)22049 и номеру телефона Единого контакт-центра службы занятости населения (3852) 555-110 можно задать вопросы и получить информацию о порядке дистанционной работы с центрами занятости, об имеющихся вакансиях, правовую информацию.
Актуальную информацию о вакансиях можно получить на Интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края https://portal.aksp.ru/ или на портале «Работа в России» https://trudvsem.ru/.
ПЕРВИЧНЫЙ ПРИЕМ Личный прием граждан с 06.04.2020 осуществляется только по предварительной записи: ü через личный кабинет на интерактивном портале по номеру телефона 8(38536)21846, 8991370027
Дистанционный прием с 30.03.2020 по 03.04.2020 осуществляется только для граждан, уволенных по причине ликвидации организации и сокращения численности или штата в последние 2 недели т.г.: ü при направлении заявления на предоставление государственной услуги по поиску подходящей работы и скан-копий (фото) паспорта и трудовой книжки с последней записью об увольнении по причине ликвидации или сокращения через личный кабинет на интерактивном портале
(При необходимости скан-копии (фото) паспорта и трудовой книжки могут быть направлены по электронной почте на адрес ЦЗН) |
|
ПЕРЕРЕГИСТРАЦИЯ
Для перерегистрации необходимо позвонить в назначенную дату и время в ЦЗН по телефону и сообщить следующее:
1. Фамилия, имя, отчество 2. Последние 3 цифры номера Вашего паспорта 3. Серия и номер трудовой книжки 4. Последнее место работы согласно записи в трудовой книжке 5. Дата и время посещения ЦЗН, назначенные для перерегистрации.
Также перерегистрацию можно пройти, направив сведения по электронной почте ЦЗН.
Напоминаем о персональной ответственности за предоставление недостоверных сведений. Социальные выплаты, назначенные на основании недостоверных сведений (обманным путем) будут взыскиваться в соответствие с законодательством!
|
|
ВЫДАЧА СПРАВОК
по предварительному заказу по телефону в назначенную дату и время
|
16.03.2020г. Как бесплатно пройти профобучение маме с маленьким ребенком?
Интервью с директором центра занятости населения Н.Паршиной
В рамках национального проекта «Демография» разработан проект «Содействие занятости женщин – создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет» . С 2020 года в рамках нацпроекта могут переобучиться, повысить свою квалификацию женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, и незанятые мамы, воспитывающие дошкольников в возрасте от 0 до 7 лет. Для них создаются максимально комфортные условия для повышения профессионального уровня , проектом предусмотрены разные механизмы и формы обучения. Специалисты центра занятости населения работают с каждой клиенткой индивидуально, консультируют в случае возникающих затруднений.
Кто может пройти бесплатное обучение:
-Женщины, состоящие в трудовых отношениях в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и обратившиеся в органы службы занятости.
-Женщины, имеющие детей дошкольного возраста (от 0 до 7лет), не состоящие в трудовых отношениях и обратившиеся в органы службы занятости
Обучение позволит:
Восстановить квалификацию женщин, утративших профессиональные навыки за время отсутствия на рабочем месте в связи с рождением и воспитанием детей. Получить новые профессиональные компетенции, необходимые для перевода на новые рабочие места, позволяющие совмещать родительские обязанности с профессиональной деятельностью.
Профессиональное обучение женщин осуществляется на базе образовательных организаций, имеющих соответствующую лицензию на право ведения образовательной деятельности. Успешное завершение профессионального обучения или дополнительного профессионального образования подтверждается документом о квалификации в соответствии с Законом об образовании. Имеется возможность обучаться с использованием дистанционных технологий по удобному для женщин графику.
Условия направления женщины на профессиональное обучение:
Так, перед тем как выбрать программу обучения, профориентаторы помогают определиться с профессией. Сначала смотрят на образование - от него зависит, можно ли повысить квалификацию.
Возобновление трудовой деятельности после прохождения обучения у работодателя по прежнему месту работы либо у другого работодателя – для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет до конца отчетного года.
Трудоустройство женщины, не состоящей в трудовых отношениях, после прохождения обучения до конца отчетного года. Возраст ребенка на момент начала обучения от 0 до 7 лет.
Стипендия
Выплачивается женщинам, имеющим детей дошкольного возраста (от 0 до 7 лет), не состоящим в трудовых отношениях, в период обучения в размере минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент эта сумма составит - 13949,50 рублей.
Проезд и проживание до места обучения
Оплачивается женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет и неработающим женщинам имеющих детей от 0 до 7 лет.
Куда обращаться?
Для участия в мероприятии необходимо обращаться в центр занятости населения по адресу с.Смоленское,ул.Советская,84, кабинеты № 11 и 5..Кроме того, консультацию можно получить по телефону : 8(38536)22-0-49.
Всем молодым мамам, которые находятся в декрете или воспитывают ребенка в возрасте до 6 лет включительно, специалисты центра занятости советуют: не бойтесь что-то менять в своей жизни! Даже если вы планируете выходить на прежнюю работу, дополнительные профессиональные знания вам не помешают.
16.03.2020г. По инициативе Президента Российской Федерации В.В. Путина в рамках национального проекта «Демография» разработан проект «Старшее поколение»
На вопросы отвечает директор центра занятости населения Н.Паршина
Кто может принять участие в мероприятиях?
Все граждане в возрасте 50-ти лет и старше, а так же граждане предпенсионного возраста – граждане в течение 5 лет до наступления возраста.
Условия участия:
для незанятых граждан – возобновление трудовой деятельности после прохождения обучения, для занятых граждан – продолжение трудовой деятельности у прежнего работодателя либо у другого.
Стипендия:
выплачивается в период обучения незанятым гражданам, ищущим работу, не получающим пенсию по государственному пенсионному обеспечению, в размере минимального размера оплаты труда увеличенного на районный коэффициент (13949,50).
Обучение позволит:
приобрести или развить имеющиеся знания, компетенции и навыки, обеспечивающие конкурентоспособность и профессиональную мобильность на рынке труда.
Профессии обучения:
для незанятых граждан выбор профессии обучения осуществляется в соответствии с перечнем востребованных и приоритетных профессий на рынке труда Алтайского края, для занятых граждан – в соответствии с потребностью граждан и работодателей.
Формы обучения
формы обучения: очная , очно-заочная, с отрывом и без отрыва от трудовой деятельности (по согласованию с работодателем);возможно использование электронного обучения и применение дистанционных образовательных технологий.
В случае обучения в другой местности, в том числе в другом регионе, оплачиваются:
проезд (не более 10 000 тыс. рублей); проживание в период обучения (не более 33 000 тыс. рублей за 1 месяц); суточные (100 рублей в сутки).
Куда обращаться?
В центр занятости населения. Телефон для справок 22-0-49. Приглашаем всех желающих принять участие в программе обучения,переобучения.
04.02.2020г. Подводим итоги
Основной целью, деятельности центра занятости населения Смоленского района, в минувшем году по-прежнему являлась помощь гражданам в подборе подходящей работы, а работодателям – работников и исполнение национальных проектов..
На протяжении 2019 года эти задачи успешно решались посредством реализации государственной программы «Содействие занятости населения Алтайского края». Ситуация на рынке труда оставалась стабильной.
В сравнении с 2018 годом показатели, характеризующие ситуацию на рынке труда района в 2019 году, значительно не изменились. Так, уровень регистрируемой безработицы в 2019 г. составил -2,8%,а в 2018г. 2,5%. Напряженность на рынке труда составила 3,4 человека на 1 вакансию , в 2018г.- 3,0 человек.
В ЦЗН обратилось в 2019г.- 976 граждан, а в 2018г. – 880граждан. При участии ЦЗН новую работу обрели - 587 жителей района,2018г. -548. При этом заявленных в центр вакансий было 1086 от 122 работодателей.
Одним из самых эффективных инструментов поиска работы и работников по-прежнему остаются ярмарки вакансий, выездные отделы кадров. В течение года проведено 12 ярмарок. В них приняло участие 375 граждан. Свои вакансии на ярмарках представили 55 работодателей, которые предоставили 354 вакансии, на них трудоустроено 154 человека.
Все активнее работодатели осваивают интернет ресурсы. Многие организаций района уже открыли личные кабинеты на Интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края. Они имеют возможность самостоятельно, не обращаясь в центр занятости, заявлять, подтверждать и снимать вакансии, получать информацию о соискателях, представлять отчеты о квотировании рабочих мест для трудоустройства граждан с инвалидностью и др. Работодатели отмечают удобство и эффективность Интерактивного портала.
В течение 2019 года центр занятости населения активно сотрудничал с санаториями г.Белокурихи. Представители неоднократно приезжали для собеседования с гражданами, ищущими работу, в основном приглашались соискатели из сел, где нет работодателей и автобусного сообщения. По итогам встреч санаторий «Алтай-West» запустил автомобиль для доставки на работу и с работы граждан района. Перед эти работниками ЦЗН проводилась большая информационная работа через сельсоветы, объявления в местах большого скопления народа. через социальные сети.
По-прежнему эффективным механизмом трудоустройства граждан являются общественные и временные работы. Так, участниками оплачиваемых общественных работ на территории района стали 42 гражданина. Временно трудоустроены 15 клиентов ЦЗН, испытывающих трудности в поиске работы. 42 человека трудоустроены на временные общественные работы, которые в дальнейшем продолжили работу на предприятиях. В основном трудоустраивали на предприятия сельского хозяйства.
Большую социальную значимость имеет трудоустройство подростков в свободное от учебы время. Участниками «5-й трудовой» четверти в 2018 году стало 106 подростков, а в 2019 г. -109. Школьники в основном работали по ремонту своих школ, также принимали участие в этой программе и местные лицеисты.
В минувшем году с помощью службы занятости занялись самозанятостью два предпринимателя. Одна из них Жилина Н. многодетная мать, она одна воспитывает 3-х детей, занялась услугами риэлтора. Такая услуга на рынке труда района отсутствует, хотя услуга эта востребована.
Одной из самых востребованных услуг службы занятости является профессиональная ориентация. Её получили 551 житель района. Востребованы услуги и по профессиональному обучению. Всего за счет службы занятости обучилось 39 гражданин, из них – 4 женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.
Выражаю слова искренней благодарности всем работодателям за взаимное сотрудничество и выражаю убежденность в том, что наше сотрудничество продолжится в дальнейшем.
Директор Н.И.Паршина
29.11.2019г. ОБЪЯВЛЕНИЕ.
06 декабря 2019 года с 14.00 до 15.00 центр занятости населения проводит единый краевой час прямого провода по вопросам в сфере труда и занятости инвалидов.
Телефон: (838536) 22-0-49.
По телефону (838536) 22-2-46 с 14.00 до 15.00 можно получить информацию о предоставлении инвалидам социальных услуг управлением социальной защиты населения. На ваши вопросы ответит начальник управления Васильева Н.В.
14.11.2019г. Во всех территориях края стартовала акция «Женщина. Карьера. Успех». Продлится акция до 29 ноября.
Цель акции – повышение конкурентоспособности женщин на рынке труда, содействие женщинам в трудоустройстве, в том числе с применением гибких форм занятости, и в организации собственного дела.
В рамках акции центры занятости проведут: специализированные ярмарки вакансий и учебных рабочих мест для женщин; различные информационные семинары, в том числе по открытию собственного дела; мастер-классы «Эффективное собеседование – успешное трудоустройство» и «Как составить резюме»; профориентационное экспресс-тестирование и другие.
22 ноября 2019 года в крае проводится Единый информационный день службы занятости населения «Женщина. Карьера. Успех». Он посвящен Дню матери, который в текущем году проводится 24 ноября. Информирование об услугах, предоставляемых органами службы занятости, будет организовано в формате дней открытых дверей службы занятости, бесед, круглых столов, выездных мероприятий и др.
С более подробной информацией о мероприятиях, проводимых в рамках акции, можно ознакомиться в центрах занятости населения по месту проживания женщин.
Отметим, что с 2020 года органы службы занятости начнут реализацию национального проекта «Демография» регионального проекта «Содействие занятости женщин – создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет». Реализация мероприятия продлится до 2024 года.
В рамках проекта предусмотрено профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости.
Цель обучения повысить конкурентоспособность женщин на рынке труда и стать более профессионально мобильными после длительного перерыва в работе.
Справки по телефону: 83853622-0-49
29.10.2019г. На портале Роструда «Работа в России» (trudvsem.ru) создан специализированный раздел «Опытные кадры».
Он предназначен для помощи в трудоустройстве гражданам предпенсионного и пенсионного возраста, желающим найти работу. Резюме данных соискателей, а также тех, чей трудовой стаж превысил 30 лет, помечаются специальным отличительным знаком. Если такие резюме соответствуют поисковому запросу работодателя, то они будут показаны ему в первую очередь.
Ряд российских предприятий при размещении вакансий на портале «Работа в России» уже указали, что особо заинтересованы в соискателях с большим опытом работы. Перейти к просмотру подходящих для граждан старшего возраста рабочих мест можно также из раздела «Опытные кадры». Кроме того, в нем публикуются информация о мерах государственной поддержки, статьи и аналитическая информация по данной тематике.
Портал «Работа в России» является крупнейшей государственной базой вакансий. На портале собраны актуальные предложения трудоустройства работодателей и резюме соискателей из всех регионов страны. Широкий функционал «Работы в России» позволяет, помимо подбора подходящей вакансии, получить информацию о стоимости съемного жилья около предполагаемого места работы, наличии и удаленности поликлиник, больниц, детских садов, школ и других объектов инфраструктуры. На сегодня на портале представлено более 1,5 млн вакансий, в том числе свыше 87,6 тыс. , подходящих для инвалидов. Работодатели Алтайского края разместили более 19 тыс. вакансий, в том числе порядка 1,2 тыс. подходят для граждан с ограниченными возможностями здоровья.
Все вакансии доступны в формате открытых данных, что отличает «Работу в России» от коммерческих сайтов по поиску работы и работников. При этом все сервисы на «Работе в России» абсолютно бесплатны.
11.10.2019г. ВНИМАНИЕ !
16.10.2019г. с 10.00 в офисе КГКУ УСЗН по Смоленскому и Быстроистокскому районам по адресу: с. Смоленское, ул. Советская, 84
АО «Курорт Белокуриха» проводит презентацию предприятия.
Будет осуществляться подбор на существующие вакансии: производится доставка до места работы.
Принять участие в мероприятии могут все желающие.
25.09.2019г. ОБЪЯВЛЕНИЕ
26 сентября 2019 года центр занятости населения Смоленского района проводит единый информационный день по теме " Региональный проект «Старшее поколение»: обучаем предпенсионеров».
Целевая аудитория – ищущие работу граждане предпенсионного возраста, работодатели, органы местного самоуправления.
Цель проведения – повышение конкурентоспособности граждан предпенсионного возраста на рынке труда.
Задачи, решаемые в ходе проведения, – повышение уровня информированности граждан предпенсионного возраста, работодателей и органов местного самоуправления о прохождении профессионального обучения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости.
Приглашаем работодателей и граждан предпенсионного возраста для получения информации по адресу:с.Смоленское,ул.Советская,84.
Телефон для справок 83853622049
Директор Н.И.Паршина
23.09.2019г. Предпенсионеры района приглашаются на бесплатное обучение
В Смоленском районе продолжается бесплатное обучение граждан предпенсионного возраста. Мероприятия проходят в рамках реализации регионального проекта «Старшее поколение». О том, как стать участником проекта, рассказывает директор ЦЗН Наталья Паршина.
- Наталья Ильинична, расскажите о проекте?
- В связи с принятием в России пенсионной реформы для граждан старшего возраста разработан национальный проект «Демография», в рамках которого на территории Алтайского края и действует региональный проект «Старшее поколение». Проектом определены основные направления государственной поддержки граждан старшего поколения, содержащие систему мер по обеспечению достойного уровня жизни, а также доступности социальных услуг. В целях сохранения и развития занятости граждан предпенсионного возраста на период с 2019 года по 2024 год предусмотрены мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста.
- Какую цель преследуют мероприятия проекта?
- Одну, но большую: повысить конкурентоспособность граждан предпенсионного возраста на рынке труда. Благодаря проекту, появилась прекрасная возможность для предпенсионеров бесплатно пройти обучение за счет средств федерального и краевого бюджетов с учетом пожеланий, профессиональных навыков и физических возможностей. Безусловно, большинство граждан, достигших указанного возраста, имеют богатый трудовой опыт, многие из них – настоящие профессионалы. Но с развитием новых технологий появляется необходимость владения, например, компьютерными технологиями. Реализация мероприятий, прежде всего, направлена на повышение квалификации в целях получения новых компетенций, обогащения новыми знаниями и умениями, связанными с современными информационно-коммуникационными технологиями, с осуществлением контроля и учета, отчетности и информационного обмена, с технической и технологической модернизацией на предприятиях.
- Чем проект может быть интересен работодателю?
- Работодатели, в свою очередь, получают более квалифицированных работников и более высокую производительность труда. Также реализация проекта позволяет решить кадровые проблемы путем переподготовки работников предпенсионного возраста на вакантные рабочие места. Кроме того, реализация проекта поможет решить остро стоящую на сегодняшний день перед многими работодателями проблему в части перехода на утвержденные профессиональные стандарты. Следовательно, существует потребность в переподготовке сотрудников в целях соответствия установленным квалификационным требованиям.
- Кто может стать участником проекта «Старшее поколение»?
- Принять участие в мероприятиях может любой предпенсионер, как состоящий в трудовых отношениях, так и не занятый трудовой деятельностью. Условий для участия в мероприятии два:
-для незанятых граждан – возобновление трудовой деятельности после прохождения обучения;
-для занятых граждан – продолжение трудовой деятельности у прежнего работодателя либо у другого.
- Где и как проходит обучение?
- Обучение организуется на базе образовательных организаций, имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности (независимо от организационно-правовой формы). В учебном процессе могут применяться разные формы профессионального обучения, как очная (дневная или вечерняя), так и очно-заочная, групповая или индивидуальная, с отрывом и без отрыва от трудовой деятельности (по согласованию с работодателем). А также возможно использование электронного, сетевого обучения и дистанционных образовательных технологий.
Справочно:
Чтобы стать участником проекта «Старшее поколение» и пройти бесплатное обучение, необходимо обратиться в Центр занятости населения Смоленского района, расположенного по адресу: с.Смоленское, ул. Советская, 84. Телефон для справок: 2-20-49.
Колонка:
Работодателям района требуются
С.Смоленское:
Подсобный рабочий, повар, дворник, учителя, врачи, грузчик, машинист(кочегар), ветврач
П.Кировский: ветеринарный врач,подсобный рабочий, животновод, водитель автомобиля
Работа в России
На официальном информационном портале Роструда представлены все имеющиеся вакансии Государственной службы занятости. Доступ бесплатный.
Интерактивный портал
по труду и занятости населения Алтайского края
portal.aksp.ru
Первые шаги в будущее
профориентационный навигатор Алтайского края
Управление Алтайского края
по развитию предпринимательства и рыночной инфраструктуры
УСЛУГИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ ВСЕГДА БЕСПЛАТНЫ!
Материал подготовлен специалистами ЦЗН КГКУ УСЗН по Смоленскому и Быстроистокскому районам. Адрес: 659300, Алтайский край, Смоленский район, с.Смоленское, ул. Советская, 84.
03.09.2019г. Вниманию РАБОТАЮЩИХ И НЕЗАНЯТЫХ ПРЕДПЕНСИОНЕРОВ
(женщин 51 - 55 лет и мужчин 56 - лет)!
Бесплатное курсовое профессиональное обучение по направлению и за счет средств государственной службы занятости востребованным на рынке труда направлениям:
> Делопроизводитель
> Сметное дело
> Бухгалтер (переподготовка/повышение квал.)
> Оператор ЭВ и ВМ
> Программа 1С (торговля, бухгалтерия, зарплата, управление персоналом, комплексная)
> Медсестра (повыш. квалификации, переподготовка)
> Управление персоналом
> Менеджмент в образовании
> Цифровая экономика и промышленность
> Управление государственными и муниципальными закупками
> Экономика труда
> и другие.
ТОРОПИТЕСЬ: КОЛИЧЕСТВО МЕСТ
ОГРАНИЧЕНО!
Телефон для справок: (3852) 555-110, e-mail: barncznfo),mail.ru
Центр занятости населения КГКУ УСЗН по городу Барнаулу
12.08.2019г. Центр занятости населения Смоленского района приглашает на работу
Всех кто ищет работу, желает трудоустроиться и зарабатывать деньги, кому надоело заниматься только домашней работой Центр занятости населения Смоленского района приглашает на работу в г. Белокуриху в АО "Курорт Белокуриха": горничных, уборщиков, официантов.
Заработная плата от 16500 рублей.
Предоставляется возможность увеличить заработную плату за счет подработок.
Иногородним предоставляется жилье.
Оплачивается проезд до места работы.
График работы: шестидневная рабочая неделя или 2/2.
Рассматривается вопрос о доставке на работу транспортом организации из сел Первомайское, Линевское и других сел. Будьте мобильны, попробуйте свои силы
Обращаться в центр занятости населения по адресу: с.Смоленское,ул.Советская,84
или по телефону 8(38536)22049 или 8(38536)21846
22.07.2019г. Лучшим работникам - лучшие рабочие места.
Сегодня, в условиях непрерывного усовершенствования и вместе с тем усложнения производственного оборудования, развития цифровой экономики трудно переоценить важность квалифицированных специалистов. Кадры, соответствующие актуальным и перспективным требованиям производства, всегда были и будут залогом стабильной и эффективной работы предприятия. Одним из основных механизмов решения кадровых вопросов является краевой банк высококвалифицированных работников (ВКР). Банк ВКР включает в себя сведения о гражданах, имеющих успешный опыт в самых разных отраслях экономики, профобразование, опытных руководителях. Клиентом банка может стать любой гражданин при предъявлении соответствующих документов, возможно включение в банк ВКР и граждан пенсионного возраста. При подборе кадров по заявкам работодателей используются данные о специалистах банка, работники ЦЗН оперативно оповещают клиентов о появляющихся вакансиях. Служба занятости имеет возможность подбора необходимых специалистов в любой территории края. В этих целях организуются активные мероприятия( ярмарки вакансий, видеособеседования и т.п.) с привлечением соискателей, работодателей как одной, так и нескольких территорий края, без выезда гражданина.
Значительную роль в кадровом обеспечении играет предварительное знакомство соискателей с предприятием через электронную презентацию работодателя. На сегодня порядка 240 работодателей представили электронные презентации, которые размещены на профориентационном портале «Первые шаги в будущее» http://trud22-first-step.ru/ в разделе «Выбор профессии».
Еще один ресурс это интерактивный портал по труду и занятости населения Алтайского края (ИАП), где ежедневно размещаются востребованные вакансии в рубрике «Вакансия дня». На ИАП реализованы сервисы поиска работы и подбора персонала также размещена различная информация: нормативно-правовая, по охране труда, о банке ВКР и другая.
Востребованными в районе остаются: агрономы, ветеринарные врачи, бухгалтера, зоотехник, механик, трактористы, врач- терапевт, офтальмолог, акушер, хирург; медсестра, учитель- биологии, географии, физики, математики, иностранного языка, русского языка.
Куда обращаться? Для включения в банк ВКР необходимо обращаться в центр занятости населения. Обратиться могут не только граждане, а также работодатели для подбора подходящих работников или предоставления сведений о свободных вакансиях.
Директор Н.И.Паршина
25.04.2019г. Краевая ярмарка вакансий
15 мая 2019 года с 10.00 до 14.00 проводится Краевая ярмарка вакансий.
Граждане, желающие принять участие могут обратиться по адресу: с. Смоленское, ул. Советская, 84, каб. № 11, 12.
Работодатели в каб. № 8
29.01.2019г. Памятка для работодателя! Памятка для работника! Внимание, работники!
Советуем Вам внимательно подходить к вопросу оформления трудовых отношений.
Во-первых, не приступайте к работе без подписанного трудового договора. Согласно от 67 ТК РФ работодатель обязан оформить с работником трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
Во-вторых, непосредственно в трудовом договоре должна быть отражена сумма Вашей реальной заработной платы Второй экземпляр трудового договора должен был» подписан и выдан вам работодателем, данный документ будет являться одним из доказательств суммы заработной платы
В-третьих, если работодатель обещает Вам выплачивать премии, то убедитесь, что они являются официальными Ознакомьтесь с положением о премировании, которое действует у работодателя Также проследите, проходит ли эта премия через бухгалтерию, например, запросите у работодателя справку 2-НДФЛ.
Заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца Конкретная дета выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (ст 136 ТК РФ). Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда, не может был. ниже минимального размера оплаты труда (ст. 133 ТК РФ).
28.01.2019г. С 1 января вступили в силу изменения в трудовом законодательстве.
О размере заработной платы
Минимальный размер оплаты труда для трудоспособного населения с 1 января текущего года установлен в размере 11280 рублей в месяц. Минимальная заработная плата в Алтайском крае для работников внебюджетного сектора экономики (кроме работодателей сельхозпредприятий) составляет 13000 рублей (оба размера указаны без учета районного коэффициента).
Для организаций жилищно-коммунального хозяйства настоящее соглашение вступает в силу с 1 июля 2019 года.
О предпенсионниках
Согласно изменениям в Законе РФ от 19.04.1991 года №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», с 1 января предпенсионный возраст наступает в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно и составляет для женщин – 55 лет, для мужчин – 60 лет. Ранее предпенсионный возраст наступал за два года до пенсии.
О пособиях по безработице для предпенсионников
Действующим законодательством предусмотрены дополнительные гарантии социальной поддержки гражданам предпенсионного возраста. Так, период выплаты пособия по безработице составляет не более 12 месяцев, при этом безработным гражданин будет считаться в течение 18 месяцев (при наличии 26 недель оплачиваемой работы). Период выплаты пособия увеличивается на две недели за каждый год работы (в том случае, если трудовой стаж гражданина превышает 20 и 25 лет для женщин и мужчин соответственно).
При этом до 1 января размер пособия для граждан предпенсионного возраста варьировался от 850 до 4900 рублей в месяц. С 1 января от составляет от 1500 до 11280 рублей (без учета районного коэффициента).
Пособие по безработице назначается тем гражданам предпенсионного возраста, которые были уволены по основаниям, не связанным с нарушением трудовой дисциплины, в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы. При этом, если отработанный период гражданина составляет 26 и более недель, то:
-в первые 3 месяца – в размере 75%;
-в следующие 4 месяца – в размере 60%;
-в дальнейшем – размере 45%.
Но во всех случаях не может быть выше максимальной и ниже минимальной величин пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента.
Для граждан, отработанный период которых менее 26 недель пособие по безработице выплачивается в размере минимальной величины, также увеличенной на районный коэффициент.
Профобучение без увольнения
Также, согласно внесенным поправкам в трудовое законодательство, граждане предпенсионного возраста получают возможность бесплатного прохождения профессионального обучения даже в случае наличия рабочего места. Работающий гражданин предпенсионного возраста может пройти профессиональное обучение без процедуры получения статуса безработного, а лишь имея гарантийное письмо на последующее трудоустройство.
Директор центра занятости населения Н.И.Паршина
